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職場人閱讀調查:工作10年,你還相信讀書改變命運嗎?

    李永博 新京報書評周刊

    職場,不可回避的第二人生

    職場,幾乎是每個人一生中不可回避的兩個字,甚至是我們的第二人生。我們在工作中耗費大半時間,日常生活和精神狀態都不可避免地受到工作的影響。并不安穩的2020開年,使得多數職場人對升職加薪的滿心期待,變成了一絲慌張。

   毋庸置疑,職場人擁有的工作保障大不如前!胺浅r期辦公”讓我們看到了不少職位被各種選擇替代的可能性——外包、共享工作、遠程辦公,就業競爭的來源越來越多樣化,它們不只來自年輕一代,甚至來自科技機器。

   既不能過分自大,也不能過分自卑。你至少知道了,面對這個時代,不可做一個毫無準備的樂觀主義者,而要成為一個警覺的樂觀主義者。

外部環境混沌,當下最似迷路時。今后如何發展,你考慮好了嗎?

    環境不同,挑戰卻并無差異

  “我見識過數以萬計的職業軌跡,但我意外發現,大多數人走在錯誤的職業道路上。他們將過多的注意力放在下周二的升職加薪,而不是整條路徑!眾W美互動總裁布萊恩•費瑟斯通豪曾這樣描述他的職場所見。

   其實無論是在工作還是生活中,多是因為認知受限,才導致我們被流于表面的浮躁事物牽著走。所以才會經常有人高估自己半年的發展,而低估未來五年的成就。

    懷疑論者龐德斯通就曾設計了一份針對職場人的調查,結果有些出人意料——專家型的人收入卻不一定越高,反而是懂得越多的人收入越高。在常識知識問答測試里得高分的人收入比低的人高2.35倍,一年差不多要多出5.5萬美元?磥碇R學得越雜、越廣,你可能會越有高收入。

   對于職場人來說,我們需要跳脫眼前的單個圓點,才能看清整條長線。想要在這晦暗而神秘的商業社會活得更好,就要不斷拓寬自己的知識維度。

    做時間的朋友,享受知識復利

   如果碎片信息讓你漂流在表面,不妨借助閱讀向下深潛吧,去汲取暗藏在文字中的力量。它會帶我們向不同行業高手要地圖,通過挑戰現有的認知和思維,激發新的思考和決策。

    當了24年首富的比爾•蓋茨,每年至少讀50本書。你也一定聽過查理•芒格的那句經典,“我這輩子遇到的聰明人(來自各行各業的聰明人)沒有不每天閱讀的——沒有,一個都沒有”。

   愛因斯坦曾經說過:“復利是世界第八大奇跡。知之者賺、不知者被賺!

    那些理解并使用它的人將最終獲得巨大的財富,那些不理解它的人會付出巨大代價。巴菲特就是利用了復利的力量。他通過復利實現了高達 1826163% 的資產增值。而復利的效果不僅可以應用在財富的積累,更體現在知識的積累。

   堅持閱讀所產生的知識復利,最終給予你的收獲和回報,會遠遠超出你的想象。就像查理•芒格曾說,“我這輩子遇到的聰明人(來自各行各業的聰明人)沒有不每天閱讀的——沒有,一個都沒有”。

    讀書的重要性也許人人都懂,但你可能會問,面對這么多知識,我們到底應該學什么?哪些知識能夠讓我更富有、更幸福?

 老板、同事、同行……他們都在讀什么書?他們又有什么樣的閱讀習慣?想要實現閱讀跨界,除了自己要讀不同的書,我們也要去關注身邊人的閱讀情況,在反思中更好地規劃自己的閱讀新地圖。


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